近年来，公安部提出了全面深化公安改革，并大力推进“基础信息化、警务实战化、执法规范化、队伍正规化”四项建设要求，这也成为目前全国各地公安系统基础信息化建设的重点。由此，如何快速推动基础警务工作与信息化有机融合，顺应当前云计算、大数据、移动互联网、物联网等新型通信和信息处理技术的发展趋势，是目前警务信息化建设过程中的重要部分。

飞利信经过多年的技术沉淀和创新，积累了丰富的大数据技术实施经验。近日，飞利信成功中标“银川公安政工信息管理平台及智慧党建手机APP项目”，在智慧公安领域再树新标杆。

在银川市，随着公安工作的不断深入和发展，公安业务对信息化的要求越来越高，应用后发现数据质量、信息共享程度和综合利用水平不高的问题尤其突出，因此，需对现有系统进行升级改造，新系统将在系统前期应用积累的经验基础上，采用新的网络、数据库技术，进一步提高数据质量，完善和扩展系统功能、优化系统结构、加强数据统计分析能力，不断推进业务应用深入发展。

针对本次项目飞利信将通过采用新的技术和新的应用模式，完善和扩展银川公安政工信息管理平台的系统功能、优化系统结构，建成稳定、安全、高效的银川市公安人事信息管理和业务应用系统，以满足银川市公安队伍宏观管理需要，以及各级公安机关政工部门管理和人事训练业务工作需要，以信息化建设推动公安人事训练工作的体制机制创新，不断提高银川公安人事训练工作的科学化、正规化和现代化水平。

中标后，公司将根据银川市公安局新的体系结构标准，结合实际，进一步完善系统信息集和信息项，警员人生管理信息系统主要功能有组织人事管理业务、个人人事管理业务、查询统计分析系统、报表管理、权限角色管理、和数据迁移、数据交换。采用B/S应用模式，建立公安政治工作管理平台；进一步完善警衔管理、警察证管理、干部任免等业务模块，增加人员调配、表彰奖励、民警优抚、教育培训、专业技术等业务功能；完善系统数据接口，提高系统数据共享综合利用水平。

建成后的银川公安政工信息管理平台，将进一步提升银川市政治工作的信息化建设。通过平台共建、资源共享、信息共通、文化共融、人才共育等形式，为政治工作改革创新凝聚智慧、增强动力，全面提升政工业务审批的效率，实现全程网上办公，网上审批。进一步整合政工资源，为民警个人成长成才和实现价值搭建舞台、提供渠道，让民警根据自己的职业发展需求和组织需求，结合自身兴趣特长和不足之处，在从警的不同时期客观分析环境的影响因素和自身的成长情况，分别设定相应的长、中、短期目标，同时制定具有可操作性的实施方案和计划修正预案，并适时向组织表达实现这一目标的意愿，以期获得组织的帮助和支持。

该项目的中标进一步丰富了飞利信的业务领域，并加强了在警务信息化建设、警务大数据建设、政务信息化建设等方面的技术研发和项目实施能力，为公司在大公安业务的拓展提供了示范性应用案例。